Lowongan Kerja PT Siba Surya (Siba Group)

Diposting oleh:
Tanggal publikasi:
Kategori:D3, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Full Time, Management Trainee, Pendidikan, S1, Semua Jurusan, Sosial dan Humaniora, SWASTAD3, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Full Time, Management Trainee, Pendidikan, S1, Semua Jurusan, Sosial dan Humaniora, SWASTA
Lokasi:Jawa Tengah
Jenis Pekerjaan:Full Time
Pendidikan:D3, S1
Pengalaman:0 - 2 Tahun

kacengeng.COM – PT. SIBA SURYA adalah penyedia jasa logistik dan transportasi terkemuka yang telah terbukti keandalannya dalam mengirimkan kargo ke berbagai wilayah di seluruh Pulau Jawa. Sebagai salah satu armada transportasi terbesar, PT Siba Surya juga dikenal sebagai salah satu yang paling tepercaya di Indonesia. Perjalanan bisnisnya dimulai sejak tahun 1951 dengan nama CHUNG HWA yang dirintis oleh Bapak Wujud Setiawan. Nama perusahaan kemudian berganti menjadi CV SILIWANGI pada tahun 1958, dan bertransformasi kembali menjadi SILIWANGI BANGKIT pada tahun 1964. Memiliki kantor pusat di Semarang, Jawa Tengah, lokasi ini menjadi pusat operasional strategis yang menghubungkan wilayah barat hingga timur Pulau Jawa. Jaringan kantor cabangnya tersebar luas di kota-kota besar meliputi Cilegon, Jakarta, Cirebon, Semarang, Tuban, Surabaya, Banyuwangi, Probolinggo, Jember, Kediri, Madiun, Cilacap, serta area Jabodetabek.


FUTURE LEADER PROGRAM (FLP) 2023

1. Future Leader Program (FLP) Operasional (Kode: OP)

Deskripsi Pekerjaan

  1. Menjamin kinerja optimal dari para pengemudi melalui program pembinaan dan konseling berkala.
  2. Menjalin interaksi yang efektif dengan pengemudi guna memastikan pengiriman dilakukan secara tepat waktu.
  3. Menganalisis dan mengidentifikasi kendala yang dihadapi pengemudi untuk menekan angka perputaran karyawan (turnover) dan meminimalkan risiko kecelakaan kerja.

Kriteria Pelamar

  1. Lulusan minimal D3 dari semua jurusan (diutamakan dari program studi Manajemen Transportasi, Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang relevan lainnya)
  2. Terbuka bagi lulusan baru (fresh graduate) atau kandidat dengan pengalaman kerja lapangan maksimal 2 tahun
  3. Memiliki keterampilan komunikasi dan hubungan interpersonal yang kuat, serta jiwa kepemimpinan yang andal dalam mengoordinasikan tim
  4. Memiliki ketertarikan pada perkembangan teknologi serta mampu mengolah dan menganalisis data

Karakter Pribadi

  1. Percaya diri, memiliki jiwa kepemimpinan, dan mampu memberikan arahan secara efektif
  2. Mandiri serta menyukai tantangan dan petualangan
  3. Tegas namun tetap mampu membimbing dan mengayomi

2. Future Leader Program (FLP) Sales (Kode: SM)

Deskripsi Pekerjaan

  1. Membangun relasi yang harmonis untuk menumbuhkan kepercayaan pelanggan demi mendongkrak target pendapatan (revenue).
  2. Menjajaki peluang dan potensi pesanan baru serta memperlebar jaringan kemitraan dengan pelanggan.
  3. Menjaga kualitas layanan yang prima guna mencapai kepuasan konsumen sekaligus memenuhi target perusahaan.

Kriteria Pelamar

  1. Pendidikan minimal S1 untuk semua jurusan
  2. Lulusan baru (fresh graduate) atau yang memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun dengan IPK minimal 3,00
  3. Mempunyai keahlian berkomunikasi dan relasi interpersonal yang mumpuni
  4. Antusias serta adaptif dalam memanfaatkan teknologi
  5. Siap untuk ditugaskan di seluruh jaringan kantor cabang Siba Surya
  6. Mampu mengendarai mobil dan memiliki SIM A yang masih berlaku

Karakter Pribadi

  1. Optimis, tangguh, pantang menyerah, dan penuh percaya diri
  2. Agresif dan berambisi kuat dalam melampaui target yang ditetapkan
  3. Memiliki kerendahan hati untuk terus mengembangkan diri dan belajar hal baru
  4. Cerdik serta fleksibel saat dihadapkan pada bermacam situasi lapangan

3. Future Leader Program (FLP) Planner (Kode: PD)

Deskripsi Pekerjaan

  1. Menyusun rencana dan mengoptimalkan ketersediaan armada angkutan guna memenuhi seluruh pesanan masuk.
  2. Mengawasi proses pemuatan armada agar berjalan cepat serta memantau rute pengiriman hingga tiba di lokasi pembongkaran.
  3. Menjamin kelancaran, ketepatan, serta kecepatan distribusi armada dalam rangka mengejar target pendapatan.

Kriteria Pelamar

  1. Lulusan S1 untuk semua jurusan (lulusan dari bidang Teknik dan Ilmu Eksakta lebih diutamakan)
  2. Lulusan baru (fresh graduate) atau berpengalaman kerja paling lama 2 tahun dengan IPK minimal 3,00
  3. Memiliki kemampuan berpikir konseptual serta analitis yang tajam, sekaligus cakap dalam perencanaan dan pengorganisasian kerja
  4. Tertarik pada perkembangan teknologi dan andal dalam melakukan analisis data

Karakter Pribadi

  1. Peka melihat peluang guna melampaui target pencapaian yang telah ditentukan
  2. Sangat teliti dan detail ketika merumuskan strategi kerja
  3. Berjiwa pemimpin serta menyukai kegiatan koordinasi dan pengarahan
  4. Bermental kuat dan memiliki ketahanan stres yang baik

Fasilitas & Manfaat

  1. Leadership Development (Pengembangan Kepemimpinan)
  2. Mentoring (Bimbingan Mentor)
  3. Competitive Remuneration (Remunerasi Kompetitif)
  4. Middle Management Level (Posisi Manajemen Menengah)
  5. Fast Track Career (Jalur Karier Cepat)
  6. Special Rewards for Best 2 (Apresiasi Khusus untuk 2 Peserta Terbaik)

Program Dimulai: 5 Juni 2023


Kirimkan berkas riwayat hidup (CV) Anda ke alamat email:

[email protected]
Subjek Email: Kode Posisi_Nama_Jurusan

Atau kirimkan berkas lamaran fisik melalui pos ke alamat berikut:

PT SIBA SURYA
Jl. Terboyo No.7, Genuk 50112

*Lowongan ini juga dipublikasikan melalui Jobstreet. Anda dapat melamar via email/pos di atas atau memilih salah satu opsi di platform Jobstreet tersebut.

Perhatian : "Kami tidak pernah memungut biaya atau imbalan dalam bentuk apapun terkait proses rekrutmen di situs ini. Jika ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan dan meminta pembayaran, baik untuk transportasi, akomodasi, maupun keperluan lainnya, dapat dipastikan hal tersebut merupakan upaya penipuan."