Lowongan Kerja Rekrutmen Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta I

Diposting oleh:
Tanggal publikasi:
Kategori:BUMN, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Full Time, Komputer dan Teknologi, S1, TeknikBUMN, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Full Time, Komputer dan Teknologi, S1, Teknik
Lokasi:Seluruh Indonesia
Jenis Pekerjaan:Full Time
Pendidikan:S1
Pengalaman:0 - 2 Tahun

PERUM JASA TIRTA I merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dengan tanggung jawab mengelola pemanfaatan air beserta sumber daya air secara umum agar kualitas dan ketersediaannya mencukupi kebutuhan masyarakat luas, di samping mengemban mandat khusus dari Pemerintah untuk mengelola daerah aliran sungai (DAS).

Guna melebarkan jangkauan bisnisnya, Perum Jasa Tirta I (PJT1) mendirikan PT Jasa Tirta Energi (JTE) sebagai lini anak usahanya. Anak perusahaan ini diproyeksikan untuk menggarap berbagai proyek yang tidak diakomodasi langsung oleh PJT1 ke depannya. Jika sebelumnya PJT I berfokus pada manajemen sumber daya air, kehadiran anak usaha ini memungkinkannya menggarap lebih banyak proyek konversi air menjadi energi alternatif.

Sebagai BUMN yang berkecimpung di bidang pengelolaan serta pengusahaan sumber daya air dan berpusat di Malang, Jawa Timur, Perusahaan Umum Jasa Tirta I (PJT I) mengundang para Warga Negara Indonesia terbaik untuk mengisi posisi-posisi yang dibutuhkan dengan kriteria sebagai berikut:

Kesempatan Karier di Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta I


PROSES REKRUTMEN PERUM JASA TIRTA I

Staf Akuntansi (Formasi: 5 Orang) Minimal S1 Akuntansi
Staf Teknik Mesin (Formasi: 1 Orang) Minimal S1 Teknik Mesin
Staf Teknik Sipil / Staf Teknik Pengairan (Formasi: 13 Orang) Minimal S1 Teknik Sipil / S1 Teknik Pengairan
Staf Teknik Elektro (Formasi: 1 Orang) Minimal S1 Teknik Elektro
Staf Teknik Informatika (Formasi: 1 Orang) Minimal S1 Teknik Informatika / S1 Sistem Informasi

Kualifikasi Umum:

  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) paling rendah 3,00 dari skala 4,00;
  • Lebih disukai kandidat dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1 tahun pada posisi sejenis;
  • Merupakan Warga Negara Indonesia (WNI);
  • Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
  • Memiliki loyalitas terhadap Pancasila, UUD 1945, NKRI, serta Pemerintah Republik Indonesia yang sah;
  • Tidak memiliki catatan keterlibatan, baik langsung atau tidak langsung, dalam tindakan yang menentang NKRI, Pancasila, maupun UUD 1945;
  • Bebas dari catatan kriminalitas dan tidak pernah dijatuhi hukuman pidana;
  • Bukan bagian dari ASN, TNI, ataupun anggota Polri;
  • Kondisi fisik dan mental dalam keadaan sehat, yang ditunjukkan melalui surat keterangan dokter atau instansi medis resmi;

Kriteria Khusus

  • Apabila dinyatakan lolos seleksi sebagai pegawai PJT I, bersedia untuk:
    • Ditugaskan di mana saja di seluruh area operasional PJT I;
    • Menjalani seluruh rangkaian Masa Pendidikan Kerja;
    • Menandatangani dokumen Pakta Integritas.
  • Mempunyai semangat juang yang tinggi serta dedikasi penuh dalam mendukung kemajuan PJT I;
  • Menjunjung tinggi kejujuran, bekerja secara detail dan akurat, mampu memenuhi target, menguasai tata kelola administrasi, serta adaptif terhadap teknologi terbaru;
  • Memiliki inisiatif tinggi dalam bekerja dan bertekad kuat memberikan performa kerja terbaik;
  • Cakap dalam berkomunikasi dan mampu berkolaborasi secara solid di dalam tim;
  • Kreatif, inovatif, serta responsif dalam mencari solusi atas kendala yang dihadapi;

Dokumen yang Harus Dipersiapkan

Pendaftar diharuskan menginput data diri dan mengunggah berkas pendukung ke portal resmi recruit.jasatirta1.co.id sesuai instruksi yang berlaku. Di bawah ini adalah berkas-berkas yang wajib diunggah:

  • CV atau daftar riwayat hidup singkat yang dibubuhi tanda tangan;
  • KTP asli yang masih dalam masa berlaku;
  • KK (Kartu Keluarga) terbaru yang aktif;
  • Ijazah beserta Transkrip Nilai kelulusan;
  • Akta Kelahiran atau Surat Keterangan Lahir;
  • SKCK yang masih berlaku;
  • Surat Pernyataan/Keterangan Bebas Narkoba dari lembaga yang berwenang;
  • Sertifikat kecakapan bahasa Inggris (TOEFL) dengan nilai minimal 450;
  • Pasfoto berwarna terbaru;
  • Surat pengalaman kerja dari tempat bekerja terdahulu (bila memiliki);
  • Surat rekomendasi kerja yang memuat informasi lama masa kerja (bila memiliki);
  • Sertifikat keahlian atau piagam penghargaan pendukung lainnya (bila memiliki);


Prosedur Pendaftaran:

  • Proses registrasi dilakukan secara daring dengan masuk (login) ke akun pelamar terlebih dahulu, kemudian mendaftar pada posisi yang diinginkan.
  • Periode pendaftaran online dibuka mulai 8 April 2026 pada pukul 00.00 WIB hingga berakhir pada 18 April 2026 pukul 23.59 WIB.
  • Sistem akan mengabaikan secara otomatis setiap berkas lamaran yang dikirim di luar rentang waktu pendaftaran tersebut.
  • Batas ukuran maksimal berkas yang diunggah yaitu:
    • Foto dan KTP maksimal 150kb (format jpeg/png)
    • Ijazah, Transkrip nilai, surat keterangan, serta sertifikat maksimal 300kb (format jpeg/png/pdf)

Tahapan Proses Seleksi

  • Publikasi Informasi Lowongan
  • Penyaringan Berkas Administrasi
  • Uji Kompetensi Sesuai Bidang
    • Tes Praktik Kerja / Uji Kemampuan Teknis
    • Kemampuan Bahasa Inggris
  • Evaluasi Psikologis (Psikotes)
  • Pemeriksaan Kesehatan Medis
  • Sesi Wawancara Kerja
  • Pengumuman Kelulusan Akhir

Para kandidat diharuskan mengikuti seluruh alur seleksi karyawan yang telah ditetapkan oleh PJT I. Sistem gugur diterapkan pada setiap jenjang evaluasi; kandidat yang dinyatakan tidak lolos di suatu tahap otomatis gugur dan tidak berhak melaju ke tahapan berikutnya.

Informasi Tambahan Lainnya

  1. Pihak panitia tidak melayani tanya jawab atau surat-menyurat secara langsung selama masa rekrutmen.
  2. Perkembangan setiap fase seleksi dipublikasikan secara transparan melalui portal rekrutmen resmi PJT I.
  3. Seluruh pengeluaran pribadi untuk akomodasi dan transportasi selama mengikuti seleksi ditanggung sepenuhnya oleh kandidat.
  4. Pastikan berkas lamaran mencantumkan alamat domisili yang valid serta nomor kontak aktif yang bisa dihubungi.
  5. Waspadalah terhadap segala modus penipuan berkedok rekrutmen ini. Manajemen PJT I sama sekali tidak mengenakan biaya apa pun dan tidak
  6. menjalin kemitraan dengan agen perjalanan atau pihak eksternal mana pun dalam proses penerimaan ini.
  7. Bila kandidat memutuskan untuk mengundurkan diri sewaktu menjalani masa percobaan, maka wajib mengganti seluruh pengeluaran rekrutmen yang timbul.
  8. Keputusan akhir panitia seleksi mengenai kelulusan bersifat final serta tidak dapat diganggu gugat.

Perhatian : "Kami tidak pernah memungut biaya atau imbalan dalam bentuk apapun terkait proses rekrutmen di situs ini. Jika ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan dan meminta pembayaran, baik untuk transportasi, akomodasi, maupun keperluan lainnya, dapat dipastikan hal tersebut merupakan upaya penipuan."