Lowongan Kerja PT Riung Mitra Lestari 
Lowongan Kerja PT PETRONAS Carigali Indonesia 
Lowongan Kerja PT Pertamina Training and Consulting 
Lowongan Kerja PT Berdikari Pondasi Perkasa Tbk 
Lowongan Kerja PT Pertamina Marine Solutions 
Lowongan Kerja PT Sumber Graha Sejahtera (Sampoerna Kayoe) 
Lowongan Kerja ecoCare Group Company 
Lowongan Kerja PT Great Giant Foods (GGF) 
Didirikan sejak tahun 1984, PT Berdikari Pondasi Perkasa Tbk memfokuskan bisnisnya pada pengerjaan pondasi, perbaikan struktur tanah, pembangunan dermaga, serta jasa lifting dan rental crane. Perusahaan ini dirintis oleh John Tanuwijaya, yang kini menjabat sebagai Direktur Utama. Berkat pengalaman lebih dari tiga dekade dalam menangani berbagai proyek dengan tingkat kesulitan teknis yang tinggi, PT Berdikari Pondasi Perkasa Tbk kini tumbuh menjadi salah satu perusahaan terdepan di Indonesia pada sektor-sektor tersebut.
Unit kerja Pondasi dan Perbaikan Tanah dari perusahaan ini telah mempelopori pengenalan metode kerja serta teknologi mutakhir di pasar domestik yang kini menjadi acuan industri. Inovasi ini terus dilanjutkan guna menjaga daya saing dan mempertahankan posisi perusahaan sebagai pemimpin di sektor konstruksi.
Kesempatan Karier di PT Berdikari Pondasi Perkasa Tbk
Payroll Admin
Tanggung Jawab Pekerjaan :
- Mengumpulkan, memvalidasi, serta memverifikasi data presensi (attendance) karyawan lewat HRIS untuk menjamin ketepatan data yang dipakai dalam kalkulasi gaji.
- Melakukan perhitungan dan penyesuaian jam lembur staf berdasarkan regulasi pemerintah serta kebijakan internal perusahaan.
- Memproses sinkronisasi, konsolidasi, dan penarikan data upah dari tiap-tiap site/lokasi kerja demi memastikan kelancaran proses penggajian secara presisi dan tepat waktu.
- Menjamin keamanan, kerahasiaan, serta integritas seluruh informasi karyawan, terutama data payroll, sesuai regulasi pelindungan data dan aturan perusahaan.
Kualifikasi yang Dibutuhkan :
- Lulusan minimal SMK semua jurusan, dengan prioritas untuk bidang Akuntansi, Administrasi, Manajemen, atau jurusan relevan lainnya.
- Memiliki pengalaman kerja setidaknya 6 bulan di bidang Payroll Admin atau HR Admin.
- Nilai tambah jika memiliki pengalaman atau terbiasa mengoperasikan software payroll atau sistem HRIS.
- Mempunyai keterampilan yang baik dalam mengelola administrasi dan menganalisis data.
- Memiliki ketelitian tinggi, berorientasi pada detail, mampu memegang rahasia data, serta berintegritas tinggi.
- Sanggup bekerja secara individu maupun berkolaborasi dalam tim, serta memiliki kecakapan komunikasi dan koordinasi yang baik.
- Siap untuk ditempatkan di Kantor Pusat (Head Office) – Jakarta Barat.
Apabila Anda memenuhi seluruh persyaratan di atas, silakan kirimkan CV beserta berkas pendukung lainnya ke alamat berikut :
Kirim ke : [email protected]
Subjek : Payroll Admin – Nama – Domisili
